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广东泵业某某(广州)科技有限公司

   追寻理想

  树立人生目标和阶段目标,对自己的未来有认真的规划,有可实现的愿景,用踏实的工作去践行理想,实现个体与宏森的协调发展。

  拥抱兴趣

  寻找自己的兴趣,激发自己的热情,爱自己的工作,做自己喜爱的工作,以兴趣制造快乐,并随同我们的产品将快乐传送给每一位顾客。

  有效执行

  培养自己的毅力,通过坚持不懈的努力,一步步落实和执行既定的计划并达到较终目标,立即而正确的行动,是忠诚与自信的体现,宏森人一定能做到Just do it !

  努力学习

  每个成功的人都必然是善于学习的人,每个成功的人也都必然是坚持终身学习的自学自修的人,在这个充满变化与诱惑的时代,我们必须不断学习做人的知识,完善人格,学习专业技能,提升能力。

  顺应同化

  现代社会是分工合作的社会,我们应坦诚沟通,通力协作,追求宏森大家园中每一个团队的成功,既要展现个人的精彩,也要维护集体的荣耀,个人的价值取向与行为方式既要个性鲜明,也应协同时代的脉搏。

  奋发图强

  从我们出生那天开始,困难与希望就一并伴随着我们,很多时候我们无从选择,也无法选择,只有昂起头,奋发而为,市场不相信眼泪,停止没有出路,只有爬起来,惟图强大,才能拥有更多的爱,给予更多的爱。因此,奋发图强是我们较基本的态度与行动。面对层出不穷的挑战,宏森直饮水公司一切以用户为中心,以精湛的品质为核心竞争力。通过事业机制与营销管理模式的不断优化创新,挑战自我、挑战明天,实现持续稳定的增长,致力于成为全球领先的直饮水设备制造和服务商。

  使命追求

  创业与经营不是逃离痛苦,更不是追求享乐,而是践行人生的使命,人因责任而重要,宏森以传递高品质,具责任感和竞争力的产品及服务为基本使命,以超越期望地满足客户需求,实现员工,股东及社会价值较大化为根本追求。精湛品质品质决定价值,价值决定品味。从爱而起,心怀精湛,雕琢无可挑剔的品质。在宏森人心中,品质不是,而是更进一步的追求卓越。产品即是我们的人品。

  关爱服务

  服务始于无形,而成于有形。服务是产品生命的延展,是企业传递责任与品质的纽带,以永远关爱的心去倾注情感,没有界限,没有距离,只需要顾客有一天说我们曾经来过。

  人才资本

  人才即是资本,资本即是人才。人才是宏森的资本,一群精干的人用汗水与智慧去换取原始资本,以创新的思维获得发展资本,发展的资本以金融思维去催化,将 产生让人惊叹的叠加效应,从而带动一个产业的兴旺,资本靠人创造,资本留住人才,培养人才,吸引人才,实现人才与资本的和谐全面发展。

业务范畴

   追寻理想

  树立人生目标和阶段目标,对自己的未来有认真的规划,有可实现的愿景,用踏实的工作去践行理想,实现个体与宏森的协调发展。

  拥抱兴趣

  寻找自己的兴趣,激发自己的热情,爱自己的工作,做自己喜爱的工作,以兴趣制造快乐,并随同我们的产品将快乐传送给每一位顾客。

  有效执行

  培养自己的毅力,通过坚持不懈的努力,一步步落实和执行既定的计划并达到较终目标,立即而正确的行动,是忠诚与自信的体现,宏森人一定能做到Just do it !

  努力学习

  每个成功的人都必然是善于学习的人,每个成功的人也都必然是坚持终身学习的自学自修的人,在这个充满变化与诱惑的时代,我们必须不断学习做人的知识,完善人格,学习专业技能,提升能力。

  顺应同化

  现代社会是分工合作的社会,我们应坦诚沟通,通力协作,追求宏森大家园中每一个团队的成功,既要展现个人的精彩,也要维护集体的荣耀,个人的价值取向与行为方式既要个性鲜明,也应协同时代的脉搏。

  奋发图强

  从我们出生那天开始,困难与希望就一并伴随着我们,很多时候我们无从选择,也无法选择,只有昂起头,奋发而为,市场不相信眼泪,停止没有出路,只有爬起来,惟图强大,才能拥有更多的爱,给予更多的爱。因此,奋发图强是我们较基本的态度与行动。面对层出不穷的挑战,宏森直饮水公司一切以用户为中心,以精湛的品质为核心竞争力。通过事业机制与营销管理模式的不断优化创新,挑战自我、挑战明天,实现持续稳定的增长,致力于成为全球领先的直饮水设备制造和服务商。

  使命追求

  创业与经营不是逃离痛苦,更不是追求享乐,而是践行人生的使命,人因责任而重要,宏森以传递高品质,具责任感和竞争力的产品及服务为基本使命,以超越期望地满足客户需求,实现员工,股东及社会价值较大化为根本追求。精湛品质品质决定价值,价值决定品味。从爱而起,心怀精湛,雕琢无可挑剔的品质。在宏森人心中,品质不是,而是更进一步的追求卓越。产品即是我们的人品。

  关爱服务

  服务始于无形,而成于有形。服务是产品生命的延展,是企业传递责任与品质的纽带,以永远关爱的心去倾注情感,没有界限,没有距离,只需要顾客有一天说我们曾经来过。

  人才资本

  人才即是资本,资本即是人才。人才是宏森的资本,一群精干的人用汗水与智慧去换取原始资本,以创新的思维获得发展资本,发展的资本以金融思维去催化,将 产生让人惊叹的叠加效应,从而带动一个产业的兴旺,资本靠人创造,资本留住人才,培养人才,吸引人才,实现人才与资本的和谐全面发展。

企业文化
  • 使命: 心为水动,泽润八方
  • 愿使景: 绿色水动力专家
  • 宗使旨: 竞有道,创无限
  • 精神: 感恩负责,协力进取
  • 价值观: 诚信共赢,超越自我
  • 市场观: 让客户更节约,让竞合更有力
  • 品牌观: 绿色引领 精专赢得信赖
  • 品质观: 品质见证成长
  • 协作观: 上下同心,左右同行
  • 人才观: 不论先到后到,只论贡献大小
历史沿革

 

2018年

深入融合行业发展和调整产业结构,引入战略合作江苏无锡市政,成为供水行业首家混改示范企业单位

2017年

第六代无负压供水设备、全新一代CDM立式离心泵相继新品发布

2016年

获得国家级高新技术企业中心

2015年

南方泵业智慧水务信息产业园全面投入运行使用,并与施耐德电气战略合作共同成立智慧水务研发中心,同时进军排水市场,推出预制泵站和水处理产品。

同年,南方泵业技术中心获得国家级认定,成为泵及供水设备行业最早被评为国家级技术中心的企业之一。

2014年

销售额突破10亿元,连续多年获得创业板上市公司二十强称号

2011年

与浙江大学合作,建立研发中心,获得中国驰名商标。

2010年

南方泵业在深交所上市,股票代码300145,成为供水行业唯一一家上市公司

2007年

成为“中国水工业行业十大民族品牌”

2006年

获得“国家高新技术企业”称号

2005年

被认定为中国最具影响力知名品牌

2002年

供水设备分公司成立,无负压、恒压二次供水成套机组正式投产

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